第96章 民主生活会（2/2）

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画面正在播放华兴某采购专家收受贿赂的案例，当听到“十年有期徒刑”时，入职已经快一年的李舒倒吸凉气“我靠，这屌毛真黑，两年搞了400多万。”

另一个会议室的同事们也在，“去年有个更离谱的。” ERP销服领域支持部的负责人王铭压低声音，“咱们公司研发部去年有个同事，把关键技术成果偷偷卖给友商了。而且他是把电脑里面的代码投影出来，然后用手机对着投影拍的，都被抓了。真不知道公司信息安全部是怎么发现的，离大谱。”

“咳。”陈默斜倚在门框上清了清嗓子，“王总，公司信息安全部手段神秘莫测，我们才更有敬畏之心。案例讨论要结合《员工商业行为准则》第三章。”

众人哄笑中，王铭赶紧举起手册：“刚才说到哪了？对，咱们关键岗位，供应商送的月饼券也算...”

转到四楼基础架构组时，场面正经得多。

四十多人整齐划一地做着笔记，投影幕定格在“信息安全十大红线”页面。陈默刚迈进去，就听见后排有人嘀咕：“上周机房巡检，发现有十四台服务器的BIOS密码都超过1年没改过了...”

“这个问题提得好。” 陈默顺势在空位坐下，“晓楠记下来，明天晨会重点跟进。”

正埋头记录的周晓楠笔尖一顿，悄悄写下“BIOS密码更新”并加粗。

这个问题突然让陈默想起了刚进入华兴时有个被分配到了信息安全部的西川大学老乡。

这小子上班半年后每天都找领导哭诉，想换个岗位，原因是工作内容既简单又枯燥。

说出来有些人可能会觉得凡尔赛，但事实上这个老乡每天的工作就是改各种服务器、各种硬件设备和各种系统的账号密码。

因为华兴的信息安全政策就是密码都需要时常更新的，再加上账号一多，就得有专人改密码和保存密码。

陈默记得当时部门里还有一个女生特别羡慕，说是对方每天的工作简单又轻松，完了公司还额外给每个月3000的保密费。

当陈默走到数据库支持部时，发现场面乱成一片。

有人嘲笑，有人疑惑不解、有人大骂这人是不是有毛病。

原来是PPT放到了一个经典案例 —— 华兴某年收入40万以上的15级工程师在坂田A区偷了一辆不到500块自行车，然后被公司开除了。