第198章 反咬一口（2/2）

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欧维勉强接过话筒，支支吾吾半天挤出来一句“事情不是你们想的那样！”

“那是什么样？现在简小姐也在这里，你们可以当面说。”

欧维僵硬地看着脚下，不敢说话，出了一身的汗。“你们根本不明白！”

记者们俨然已经将欧维当做罪魁祸首，镜头对准了他，一个劲地逼问着他为什么要诬告新普。

简白刚松了口气就看见一个眼熟的身影镇定自若地接过欧维手中的话筒，冲着台下众人微微点头，“欧维先生没能入职新普的确是个意外，但或许是个正确的决定。”

这个后上台的人一句话间就吊足胃口，把所有人的注意力都吸引过去，他扶着欧维的背，把他撑起来，面对众人，“因为新普对员工有性别歧视，欧维先生正是因为察觉了这种令人不愉快的工作环境，才没有继续入职。”

说着转向简白，“请问简小姐，你们公司有多少员工？”

“6个。”

“有几个男性员工？”对方信心满满地看着简白，她的答案会是最好的证据。

台下所有人都在等待简白的答案，简白的手心有些潮湿，原来在这里等着她，一步步让她踏入陷阱。“一个。”

众人哗然，窃窃私语地说这又不是美妆公司，怎么能有这么多女性员工。

“您是哪位呢？”记者发问。

拿着话筒上台的男人，看了一眼面色不虞的简白，唇角微扬“我是威尔，微光的项目负责人，同时也是辛普森投资公司的总经理。”

这叫什么？冤家路窄？

简白可真是没想到居然会在这种情况下碰见威尔，这可真是不是冤家不聚头，新仇旧恨攒一块儿了。

威尔站在欧维身边，一一细数新普的歧视条例，很痛心地说“我原本以为简小姐会为这个行业带来新气象，可现在看来新是新，却不一定是好气象。”

短短一场直播，情况多次反转，吸引了大量关注，当镜头再次对准简白的时候，她拿着话筒，一时间竟有些失语，半晌才说“因为我雇佣的女员工较多，所以欧维先生认为可以窃取程序转卖别的公司？我不太清楚，这是不是一种类似于窃取商业机密的行为？威尔先生这方面经验丰富，不知是否能替我解答？”