第115章 外商投资服务中心(1/2)

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李远方解释道:“外商投资服务中心是个虚拟组织,做得却是实事,近期主要帮助四家外商投资企业办理设立手续。

精简乡镇党政机构确有其事,半年之内就要开始改革。‘南方谈话’后,全国兴起下海潮,很多机关事业单位干部辞去公职,踏上创业道路。

上级领导从中看到问题,机关事业单位人员过剩,提议进行精简改革,乡镇党政机构改革要走在前面。”

杨建章顿时紧张起来,急忙问道:“李镇长,乡镇党政机构进行改革,精简人员比例能达到多少?”

“半数以上。”李远方肯定地说道。

杨建章心里默算一下数字,问道:“按照这个比例精简人员,大多数部门负责人岂不是变成光杆司令?”

李远方摇头道:“事情并不是如此简单,镇党委、镇政府班子成员不会精减下来,剩下在编干部职工不分职务,不考虑内设机构负责人身份,大家一视同仁,考试成绩决定取舍。”

杨建章在南津县农用运输车制造厂期间,接触企业人员比较多,耳闻目睹,理解下岗工人痛苦。

他跳出工厂进入镇机关,就是看到所在工厂潜在危机,管理僵化,吃闲饭的人太多,奢侈浪费严重。

工厂的老书记曾经对他说过,每个破产倒闭工厂都有一个公式,领导整日吃喝玩乐,工人磨洋工偷东西,这样的企业不倒才怪。

他未雨绸缪,借着南津县委组织部从企业选干部之机,参加选拔考试,进入前十名,分配到石门山镇经委。

他自以为拿到铁饭碗,不曾想到,将要遇到乡镇党政机构精简人员。

“李镇长,镇党委对精简下来的干部不管不顾吗?”他郁闷地问道。

“镇党委会保护部分干部,安排到镇办企业工作,职务要由企业负责人决定,不排除从普通员工干起。”

李远方叹息一声,在他原来的那个时空,幸好提前跳出石门山镇,避免被精简的命运。以旁观者身份,目睹了改革后的惨状。

很多乡镇机关干部被精简下来,即使内设机构主要负责人也不例外。

他们大多数人没有一技之长,也没有人脉,只好做小买卖,或者到个体商店,替人卖服装鞋帽。

他亲眼看到,民政所主任、武装部副部长等镇机关内设机构负责人,竟然在菜市场摆摊,卖起瓜果蔬菜,看着感到心酸啊!

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