第95章 生活的波澜（1/2）

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四合院的故事在岁月的长河中继续书写着。秦淮茹一家虽然在新小区逐渐适应了生活，但新的挑战却接踵而至。

秦淮茹的工作单位进行了大规模的改革，工作强度陡然增加，而她为了保住工作，不得不付出更多的时间和精力。每天下班回到家，她已经疲惫不堪，但还是要强打精神照顾家人。

“妈，你别太累了，我能照顾好自己。”孩子懂事地说道。

秦淮茹欣慰地摸了摸孩子的头，“乖孩子，妈不累。”

与此同时，傻柱的饭馆分店开业后，虽然生意不错，但管理上却出现了问题。员工之间的矛盾逐渐浮出水面，有的员工觉得工作分配不公平，有的则认为薪酬待遇不合理。

“这可咋办？员工们都闹起来了，再这样下去，分店的生意可就受影响了。”傻柱着急地找秦淮茹商量。

秦淮茹沉思片刻，说道：“咱们得重新制定一套合理的管理制度，明确工作流程和薪酬标准。”

于是，他们一起深入了解员工的需求和想法，经过多次讨论和修改，终于制定出了一套让大家都满意的制度，员工们的积极性也重新被调动起来。

然而，就在一切看似慢慢好转的时候，秦淮茹的婆婆突然生病住院，需要一大笔治疗费用。秦淮茹东拼西凑，还是差了不少钱。

“这可怎么办？不能眼睁睁看着妈受苦啊。”秦淮茹急得团团转。

这时，四合院的老邻居们得知了这个消息，纷纷伸出援手。

一大爷易中海拿出了自己的积蓄，“淮茹，这是我的一点心意，先拿去给婆婆看病。”

二大爷刘海中也说道：“我们都是一家人，有困难大家一起扛。”

在大家的帮助下，终于凑齐了治疗费用，婆婆的病情也逐渐稳定下来。

秦淮茹感激不已，“谢谢大家，这份情我永远记在心里。”

经过这件事，四合院的邻里情更加深厚了。

而傻柱的饭馆在经营过程中，又遇到了新的竞争对手。对方在附近开了一家规模更大、装修更豪华的餐厅，抢走了不少客源。

“这可不行，咱们得想想办法把客人吸引回来。”傻柱皱着眉头说道。

秦淮茹建议道：“要不咱们推出一些新的特色菜品，再搞一些会员优惠活动？”

傻柱觉得这个主意不错，于是他们和厨师团队一起研究新菜品，经过多次尝试和改进，终于推出了一系列受欢迎的新菜。

同时，他们还推出了会员制度，为会员提供专属的优惠和服务。通过这些举措，饭馆的生意逐渐回暖，重新赢得了顾客的青睐。

在这个过程中，秦淮茹的工作也有了新的转机。由于她在工作中的出色表现，得到了领导的赏识，被提拔为部门主管。