第61章 副职选聘(2/2)

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前几日行政中心那面通知梁萧,准备调整办公室了,梁萧就开始慢条斯理的收拾东西。

现在是三月份了,新台长上任也快三个月了。

梁萧现在分管的是技术中心、行政中心。但似乎并没有重要的工作需要他来承担,偶尔有一些签字需要他。仔细审看一下,该签的就签了。

有时候,梁萧在站办公室的窗前,看着外面广场的人流熙熙攘攘的,偶尔还有台里的职工从窗下走过。

梁萧对目前台里的局面慢慢的懂了。新来的台长属于勤政型的领导,事无巨细,全都一手抓。

换个角度,也能理解一些,毕竟是三台合并之后的一个大单位。在开始阶段,一把手得打好各方面的基础。便于以后自己开展工作。

这几天的副职选聘的事情,台长还没有开会讨论,应该是人选没有最终确认呢。不管如何,也得拿到班子会上走一下程序的。

梁萧想,我还是慢慢观望吧。

3、出炉。

几天之后,副职选用的结果出炉了。

台长召开了领导班子会议。

“今天开个会啊,讨论一下各中心副职主任人选的事情。”

“这是各中心主任推荐过来的副职名单及负责的工作内容,大家看一下。”

“这次的改革,大中心的设立是一个大胆的举措。中心运作的是否顺畅,也关系到改革的成败。”

“所以,这次中心副职主任的选用,我想咱们台领导尽量以各中心主任推荐的人选为主,这样能够便于中心主任更好的开展工作。”

“中心的正职与副职能够齐心协力的工作,那么这个中心的工作就能顺利的开展起来。进而我们广播电视台的工作也会顺利的开展起来。这样,改革才会迈出成功的第一步,大家看看是不是这个道理?”

台长这番言论说出来,谁还听不懂啊。

谁去否定这个方案中的人选,那不就是影响台里改革的步伐吗?

影响了改革的步伐,那不就是影响改革的成败吗?

这顶大帽子,好。梁萧在心中狠狠地点了赞。语言的艺术真得好好的学,自己还差的太远了。以前的两任台长也没这么操作过。