第137章 规范管理（1/2）

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这些兔子可谓是娇气至极，经历了漫长而崎岖的路途颠簸之后，再加上置身于全然陌生的环境之中，稍有不慎便可能一命呜呼。

尤其此刻前来围观的人不少，现场喧闹嘈杂，兔子极易受惊。

于是，明月赶忙呼喊几位嫂子迅速上前帮忙，一同将兔子搬运至养殖场内部。

眼见得女同志们都上前帮忙了，张政委等人自然不好意思只是袖手旁观，纷纷上前。

为确保兔子们能够安心栖息，养殖场周边竖起了诸多严禁高声喧哗的警示牌。

待兔笼卸载完毕，也不能进入养殖场内部看，张指导示意那些凑来看热闹的人们各自散去。

最后，仅剩下明月她们负责妥善安顿这批显得有些萎靡不振的兔子。

张指导由于还有公务待处理，亦匆匆离去，只是蒋秦三人竟都留在养殖场帮忙。

蒋秦是西宁政府派来负责养殖场和蔬菜基地的负责人，他得确保养殖场未来的销售渠道，并妥善处理繁杂的账目事宜。

作为一名想做出一番成绩的人，蒋秦深知自己必须深入了解兔子的生活习性以及科学的养殖方法，只有如此，方能与师部紧密协作，共同推动养殖场蓬勃发展、日益壮大。

实际上，能够接手和军队合作的项目项目，蒋秦除了自身的能力，家里以及姐夫都出了不少力，不然凭他自己难以获得这次宝贵的机会。

蒋秦绝非那种依赖他人恩赐而坐享其成之人。

相反，他怀揣着强烈的事业心和进取心，渴望通过自身努力创造出辉煌业绩。

相较于按部就班地待在办公室等待晋升，这种具有挑战性且能充分施展才华的工作显然更具吸引力。

明月耐心细致地向各位嫂子传授如何分辨公兔和母兔，此外，关于给兔子投喂适量水分以及为何需将饮用水煮沸后再供给等问题，明月同样解释得详尽透彻。

目前来看，由于养殖场规模尚小，员工数量有限，管理相对较为简便。

但随着养殖场的扩展，养殖场工作人员势必逐渐增多，届时难免出现疏漏之处。

建立完善的管理制度显得尤为重要。

看似微不足道的一个小问题，对于人而言或许并不会产生太大的影响，充其量只是一个小小的失误罢了。

但一个毫不起眼的小问题，对于那些脆弱而敏感的兔子们来说，却可能意味着生死攸关的大事！

在教导嫂子们如何正确养殖兔子的过程中，明月意识到，仅仅依靠口头传授和简单的指导显然远远不够。

为了确保每一只兔子都能够健康成长、顺利繁衍，她觉得非常有必要精心制定出一份详尽且严格的《养殖场员工守则》。

这份守则将明确规定养殖场内所有员工必须遵循的一系列准则和规范，以全力保障养殖场内部环境的清洁与卫生。

只有通过全体员工齐心协力地遵守这些规定，才能够有效地预防疾病传播、提高养殖效益。

光有规则还不行，还得辅以相应的奖惩机制才行。

合理设置奖励措施可以充分激发员工们的工作热情和积极性，与此同时，适当的惩罚手段也能起到警示作用，促使大家时刻保持高度警惕，不敢轻易违反规定。

如此一来，不仅可以有效提升养殖场整体运转效率，更有助于推动其养殖场朝着更加规范化的方向发展。