第30章 员工出国培训（2/2）

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王小鱼摇摇头,神秘地笑了:"不,我有个更好的主意。你看这个国外考察项目。"

叶慧仔细看了看,疑惑道:"但是王总,现在国际形势不太稳定,很多地方..."

"没错,"王小鱼打断道,"正是因为形势不稳定,才更需要去考察。你知道现在出国一趟要花多少钱吗?"

叶慧思考了一下:"保守估计,一个人至少20-30万吧。"

"没错,"王小鱼的眼睛闪烁着兴奋的光芒,"我们就把培训地点定在一些...嗯,先进的国家。一去就是3个月!"

叶慧倒吸一口冷气:"3个月?王总,这...这会不会太长了?公司的运营..."

王小鱼挥挥手,打断了叶慧的话:"这正是我想要的效果。管理层全部出去3个月,我看部门怎么正常运转。这企业还能不赔钱？"

叶慧终于明白了王小鱼的用意,但她还是忍不住提醒道:"王总,这样做会不会有些...不妥?"

王小鱼冷笑一声:"叶慧,在商场上,有时候必须用非常规手段。你只管去安排,其他的有我担着。"

叶慧犹豫了一下,最终还是点头答应了。

第二天,王小鱼召集了所有管理层开会。

偌大的会议室里,空调呼呼地吹着,管理层们摩拳擦掌,以为又有什么好事要宣布。

王小鱼站在主席台上,环视一周,然后开口道:"各位,我有一个重大决定要宣布。"

会议室里瞬间安静下来,所有人都屏住呼吸,等待着王总的下文。

"鉴于我们公司近期的蒸蒸日上,我决定派遣所有管理层参加一个为期3个月的国外考察培训项目。"

话音刚落,会议室里就炸开了锅。

有人欢呼雀跃,以为又有福利;有人面露难色,显然对离开工作岗位这么久感到担忧。

"王总,"市场部经理小张举手发言,

"3个月时间太长了,我们部门还有很多重要项目正在进行中..."

"就是啊,"财务总监老李也附和道,"年底快到了,各种报表..."

王小鱼摆摆手,打断了他们的话:"我知道大家都很敬业,但这次培训非常重要。

如果你们的部门离开你们就不转了,那只能说明你们的管理出了问题。"

会议室里一片哗然。

"而且,"王小鱼继续说道,语气中带着一丝威胁,"这次培训是强制性的。谁要是不去,就是对公司发展不负责,我会重新考虑他在公司的位置。"