第1章 被裁员(2/2)

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两人私底下经常斗嘴。

林青等匡小倩把电脑开好,便一起拿着早餐到茶水间旁的餐桌上吃。

公司是9点钟上班,她们还有15分钟时间吃早餐。

“林青,上周老板找你谈话,你现在有什么打算?”看旁边没有其它同事 ,匡小倩小声的问道。

“他让我去F市分公司支援,你也知道,F市那里根本就没有项目,其实是变相让我主动离职。老板他们那一套,我还是了解不少。所以我和他说,我月底离职,不需要公司为我安排工作了。”

林青如实回答,G城的工作机会比较多,她想应该不是太难找工作,如果暂时没找到,那就给自己休息一段时间。

林青目前所在的是一家民营企业,主要是做外包业务,今年开始业务减少,设计部门的工作就少,人员就清闲下来。

公司老板不养闲人,即使你能力再强,不能给公司创造利益,对老板来说也是没有价值的。

上周五,设计部的总监已经给大家开会说明了要做人员调整。

现阶段公司UI设计部只需要做维护的工作,暂时没有新的项目,能力不突出的直接找个理由解除合同,匡小倩就是其中一个。

能力不错的,服从调配的人员安排到客户方驻场工作,意思就是人员外派,工作时间和内容由客户方管理,做完一个项目,可能下个项目又需要到另一个客户那里去。

UI设计部都是年轻的小姑娘,都不想惹麻烦,即使心里觉得不合理,也只敢在私底下抱怨几句。

“平时老板那么看中你,我以为即使要裁员,也会给你补偿。”匡小倩愤怒道。

林青叹了一口气:“那是因为我当时有价值,现在我能力再强对他来说也没任何作用了,你呢?有什么打算?。”

“我爸妈叫我回去当老师,他们说给我联系了一个私立学校。”匡小倩抿了抿小嘴道,“其实我还是喜欢做设计的,可是我现在能力还不够,不能独立完成项目,不然我也不想听我爸妈安排。”说完还一脸无奈。

在外包公司就是这样,随时都有可能被调动到其它地方去工作。