第167章 大整顿的前夕（1/2）

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厚道？！

刘广林认真地看着李子健，说道：“子健市长，我们这些干部的使命，就是要拉高或者促成主流意识。

我们如果和现在所谓的主流意识同流合污，凭什么党和国家要任命我们来当领导呢？

所以，我从来不承认什么主流意识。

在我心里，对党和人民有利的意识，就是主流意识。

如果说，一定要对主流意识定一个标准的话，我想，对党和人民有利就是唯一的标准。”

李子健开心大笑，“好！”

他又拿起桌上的干部履历表格，抖了抖，笑着说道：“就这些中专生的主流想法也能代表我们党的干部，成为主流思想吗？

笑话！

现在的年轻干部，经过我的观察，文化素质是上去了，眼界也要比老一辈的开阔，可是，斗争的警惕性减弱了，斗争的血性没有了！

这是我不能接受的。

我们是党员干部，怎么能够逃避斗争呢！

幸好，我在你这里，看不到一丝一毫的胆怯和犹豫，你有着超越了我们这一辈人的斗争精神。

这才是我们党的事业继承人应该有的形象。”

李子健的夸赞是发自内心的，没有带半点的虚伪成分。

事实上，从一开始认识刘广林，李子健就对这个年轻干部充满了好感。

一系列的事情共同处理下来，尤其是在字纲书记住院期间，刘广林这个西陵市委常委，几乎是无条件地支持着他的工作。

这次的克拉斯公司落户西陵市，别人可能不清楚，但李子健作为谈判的当事人，太清楚刘广林在这场艰难的谈判中，一直在扮演着至关重要的调停者的角色。

甚至可以说，没有刘广林的居中协调，这场引资谈判就不可能成功。

而面对这样一件大功，这位年轻的市委副书记唯恐避之不及，全部推到他李子健的头上。

这样一份功劳，在当下经济为王的大环境中，可以让李子健能在仕途上更进一步，跨进部级高官的行列，只欠缺一个小小的契机。

当然的，李子健对刘广林也就除了欣赏和认同之外，还有一部分感激。

可以说，如果西陵市这次干部队伍改革的任务，真的落在刘广林这个副书记的肩头上，他李子健会第一个帮刘广林冲在前面。

很多事情，副厅级的干部扛不住，正厅级的干部却能咬牙扛下来。

第二天的上午，关于落实省委对党政机关干部队伍改革指示的书记办公会，在孙书记的小会议室召开，组织部长安一虎参加旁听。

开会之前，孙书记强调了纪律，尤其是针对安一虎，孙书记直接说道：“一虎部长，今天的这个会是省委、市委对当前干部队伍的一次重大改革。

干部队伍的改革从来都是改革中的核心，这一点毋庸置疑。

你今天旁听之后，心里要有一个斗争准备。

记住，软趴趴的组织部长，不是我们西陵市委需要的，更不符合省委对组工干部的基本要求。”