第450章 透过现象看本质（1/2）

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没有废话，直指要害。

这件事儿，太反常，用雷霆手段抓人，开除，也合理合规。

但是赵晨华并不想太没人情味儿。

这么多人，不过是被利用了而已。

而且就闹了一下，就偃旗息鼓。

倘若自己因此就开除这帮人，那有多少个家庭的日子悔过不下去？

他不是圣母，但是得饶人处且饶人。

工人们面面相觑，你看看我，我看看你。

李副厂长看的心头火气，怒道：“赵组长问什么，你们就说什么！”

“再敬酒不吃吃罚酒，我让保卫科直接关起来，一个一个审个明白！”

保卫科的小黑屋，那可是所有人闻之色变的地方。

当下，有人鼓足勇气，终于开口了：“赵组长，其实我们也不是闹事儿，更不是罢工。”

“就是想着人多你能重视。”

“上面让你成立技术小组，说你可以抽调任何工厂的技术人才，可你为什么只抽调咱们厂的？”

“我们车间，被抽调走了三个，都是经验丰富的老师傅。”

“没了他们，我们完成工作遇到困难，都需要自己客服，完成的慢了，就会被领导骂，完成的稍微不好，也会被领导骂。”

“我们是人，天天被骂，肯定受不了。”

“所以我们想要过来跟您提提意见，看看您能不能让老师傅们回来，从别的工厂抽调技术人才？”

“我们别的也不要求，就恢复跟以前一样，能好好完成工作，不挨骂就行。”

他这番话，也算是肺腑之言了。

当然，到了这时候，也由不得这些人不说实话。

有一个人开口，其余的人，也就鼓足了勇气，纷纷开口。

“是啊，赵组长，我们都是人生父母养的，天天上班干活可以，可天天来挨骂，这谁受的了？”

“没错儿，我们不是不干活，不是要罢工，我们只是不想挨骂。”

“对，只要不挨骂，让我天天加班，我都愿意。”

没人愿意不断的遭受屈辱，挨骂还打击工作积极性，再被不停的挑刺。

然后压抑累积。

当有人告诉他们，造成这种处境的是赵晨华的时候，他们自然就绷不住了。

于是赵晨华就成了罪魁祸首，是他们遭受一切的根源。

时机到了，一句挑动的话，就让他们像火药桶一样炸开。

这也是今天罢工的原因所在。

赵晨华也听明白了。

工人们是被压抑到现在，然后又被挑动，这才闹事儿。

“好，我知道了。”

“你们认为，是我抽调技术人才，所以才造成你们天天被骂，对吗？”

众多工人没敢接话，但神情就是这个意思。

赵晨华就对自己的秘书招招手：“把我抽调技术人才的名单拿过来。”

秘书快步上前，翻开文件夹，从里面拿出名单，递给赵晨华。

赵晨华接到手里就开始念。