第150章 人才储备（2/2）

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“哇，许总真是太好了。那我跟着你干到退休…嘿嘿…”

程小兰半开玩笑地说道。

“你们为我挣钱，我怎能亏待你们呢？这是一种保障，或许现在你们年轻，感到这社保用不着。还不如给自己加工资来得实际。但我告诉你们，这是给自己以后生活的有力保障…”

许文强给两人讲解解释，为什么不将买社保的钱，直接发给他们。

“好了，这有这么多圣女果，你们搬一半到我货车上吧，我去找水果店推销掉。至于开店时间，还是之前定下的时间吧？今天下午五点前就关店吧。明天恢复早上七点开店…”

“好的，许总，如果我没猜错，明天就知道圣女果采购客户的反馈了。”

程小兰的反应很快，她越来越具备优秀销售员的天赋。这让许文强非常高兴。

程小兰是一个年轻而好学的女孩。她在批发店铺短短的几天中，展现出了惊人的反应速度和销售天赋。

她总是能够迅速地理解客户的需求，这许文强对她的能力和未来充满了期待。

现在批发店铺小，但以后销售量上来，他肯定会扩张。

而程小兰在销售工作中展现出的天赋和潜力。正好弥补他要一个管理这一块的人才。

程小兰如果成长起来，他感到非常欣慰和高兴。她的快速反应和销售能力将会为自己带来巨大的收益和省下不少力气。

许文强心里暗暗决定，花更多的时间和精力来指导她，让她更好地接触客户，解决客户的需求。

他以后还会为程小兰提供了更多的机会，让她能够接触到更广泛的客户群体，并锻炼她的销售技巧。

随着时间的推移，程小兰的销售技巧和能力越来越出色。她管理的批发销售的业绩也不断攀升，成为了许文强公司中最出色的高层管理之一。当然，这些都是后话。

许文强将青菜的空筐全部搬上货车，另外再装了四十筐小西红柿上车。

他开着货车在市区的各个水果铺位推销爆浆圣女果。

他沿用以往的模式，让店老板品尝后再下单。这招收到的效果还是不错的。

但是因为价格十五块一斤，大部分店老板都嫌贵。当然他们都知道圣女果的品质好。

在许文强巧舌如簧的言词攻势下，那些店铺老板也只是勉为其难拿上二三十斤。

所以，他尽管转了两个城区的水果店。走了十多家店铺，也只是销售了三百多斤货。

许文强驾驶着货车，来到红绿灯路口等红灯。他停了车思考着，到底怎样才能将剩下的圣女果推销出去吗？

他想着想着，下意识扭头往车窗边看去。他看到路边有一家日用品的店铺正在搞促销。那促销标语让人无语。

“明天撤场，亏本贱卖，机会难得…”

“这明显是骗人的嘛。”许文强自言自语摇头笑着。