第349章 如何留人才？（1/1）

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“文件就在这，你签，还是不签字？”

对方已经没有了任何嚣张气焰了，垂头丧气的说道：“我签。我认了。”

随即就在处分告知书上签了字，然后走了出去，柴明扬叫宁副处长过来说：“这个是告知书，行文发文，控制一下发布范围，只在数院内部发布就好了，然后合同制的话，我记得保卫处还有个保卫干事是空的是吧。和保卫处说一下，这个人不要给他任何核心的事情，挂起来就好了。”

“您的意思是……”

“嗯。办去吧。”

“行，我知道了，然后其他的考核不合格的都已经完成了选岗和面试了，结果您看看？”

“不看了，哎对，今年招考的结果有了么？”

“已经组织他们去体检了，附院还没给回复，一般都是等体检结果出来之后我们进行考察。”

“今年考察就别那么复杂了，还派人出去，让对方回函这个路子行不行？”

“回函……就怕……”

“反正非升即走，他们进来也不是签事业合同的，给同志们减轻一下负担就完了。别为了这三两个人出去跑一大圈，没必要。”

“行，我知道了。我去通知一下。”

“然后啊，你通知一下全处，马上也要放假了，开个全体大会。具体时间的话看会议室什么时候有空吧。就这样。”

柴明扬在人事处已经呆了一个学期了，基本上业务也都熟悉了，该烧火就要烧火了。

“这一个学期没开会了，临到了期末怎么的也得开个会意思意思，这也是学校下的要求，我现在是越来越不