具象(1/1)
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我试图把这种愁拐弯抹角地具化出来,我想归根到底是资源的被掠夺。人和人相处时无形间有主导权,谈话的主导权,一群人相处时,和特定人相处的占有权。一旦人在集体的角色一固定,这时发现自己被分配的角色不是自己期望的,然而私下里和别人透漏出自己本愿的时候,人就会感觉很奇怪,“今天的你很奇怪,这不是我认识的你。”
别人当然不能认识自己,自己都很难认识自己。要非要说认识,别人也只是认识你在这个群体里,无形中被分配的角色外加一点点你个人特色的合成品而已。
所以到了一个新的环境里,一定要争取和人相处方式的主导权,不然以后被动地担任剩下的角色,将是一件非常压抑的事情。
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